Em uma demonstração de insatisfação com a atual administração municipal, o Sindicato dos Servidores Públicos de Araguaína (SISEPAR) realizou uma paralisação nesta terça-feira, dia 19 de setembro. O movimento, que teve ampla adesão dos funcionários públicos da cidade, busca chamar a atenção para as demandas dos servidores, que afirmam não terem suas reivindicações atendidas pelo prefeito Wagner Rodrigues.
O ponto central da insatisfação do SISEPAR é a falta de avanços na discussão sobre a redivisão dos servidores públicos municipais e a ausência de entrega da Minuta do Plano de Cargos, Carreiras e Salários (PCCR) por parte da gestão municipal. Além disso, os servidores da área da Enfermagem manifestam preocupação com a possível retirada de incentivos financeiros após a implantação do piso salarial da categoria.
Em comunicado oficial, o SISEPAR destacou a falta de diálogo com a administração municipal e a ausência de garantias para a classe dos enfermeiros, que busca esclarecimentos sobre o futuro de seus rendimentos. O sindicato afirma que a gestão não demonstrou interesse em atender às demandas legítimas dos servidores, o que levou à mobilização e à paralisação das atividades.
A Assembleia Geral realizada na terça-feira, dia 19 de setembro, foi decisiva para que o movimento continuasse. Os servidores demonstraram sua união e disposição em lutar por seus direitos. A concentração do movimento pela manhã desta terça-feira será na Câmara de Vereadores de Araguaína, localizada no centro da cidade, onde os servidores esperam sensibilizar os legisladores e a população sobre as questões que envolvem suas condições de trabalho.
O SISEPAR reitera sua disposição para o diálogo com a administração municipal e espera que o prefeito Wagner Rodrigues e sua equipe estejam dispostos a ouvir as reivindicações dos servidores e encontrar soluções que atendam aos interesses de ambas as partes. O sindicato acredita que o fortalecimento do serviço público municipal passa pela valorização de seus profissionais, garantindo-lhes condições dignas de trabalho e remuneração justa.
Diante desse cenário, o Movimento liderado pelo SISEPAR promete continuar buscando seus direitos e reivindicando melhorias para os servidores municipais de Araguaína, enquanto a administração municipal enfrenta o desafio de conciliar as demandas da categoria com as necessidades do município. A população aguarda com expectativa uma solução que beneficie a todos e fortaleça os serviços públicos oferecidos na cidade.
Nota Sisepar dia 19/09/2020.
“Hoje aconteceu uma Paralisação devido a Gestão não entregar a Minuta do PCCR ao Sisepar e a Comissão do PCCR formada pelos Servidores de Todo Quadro Geral, para que os Servidores tenham acesso ao Plano .
A Classe da Enfermagem busca uma resposta da Gestão porque a mesma quer tirar os incentivos Financeiros dos Servidores Após a implantação do piso da Enfermagem.
O Piso é uma lei Federal e o Repasse é do Ministério da saúde.
Para valorizar os Heróis da Enfermagem.
Porém a Gestão está se Articulando para tirar um incentivo Financeiro que já é pago a mais de 12 anos, e quando os Servidores fizeram o concurso Estava no Edital do Concurso.
A Gestão foi avisada pelo Sisepar na Semana passada que se a Mesma não respondesse aos ofícios do Dia 12 e 13 de Setembro, prazo até o dia 28/09/2023 aconteceria uma Paralisação dia 19/09/2023.
Por tanto o Sisepar e os Servidores Esperou até o último minuto uma resposta aos ofícios.
Hoje novamente a Gestão não respondeu ou procurou o Sindicato ou os Servidores para falar sobre os assuntos aí citados.
No Fim do Movimento foi decidido na Assembléia Geral que na Segunda-feira o Movimento irá Continuar.
Pela manhã a Concentração será na Câmera de Vereadores.
Os Servidores vão acompanhar a Votações na Câmera de Vereadores.
Como Será o Projeto do Piso da Enfermagem, do Incentivo Financeiro de Fim de ano dos Agentes de saúde.(ACS e ACE)
E cobra dos vereadores que cobrem da Gestão que a Minuta do PCCR Seja entregue logo para o Sindicato e os Servidores ver de Forma transparente e com tempo de a Minuta é Benéfica ou Maléfica aos servidores de Carreira.
Nossa luta é justa e tem Legitimidade.
Pois todos os Servidores de Carreira são Pessoas que Estudaram e Fizeram provas para está prestando um trabalho de excelência a População Araguaínense.
São alguns Pais e Mães de família que dependem desse trabalho para colocar o pão de cada dia dentro das suas casas.
Estamos no aguardo da Gestão para conversar com o Sindicato e os Servidores.
Deus Proverá em nossa luta.
Att: Carlos Guimarães Valadares.
Presente do Sisepar e de toda a Diretoria do Sisepar.”
Por Geovane Oliveira
