Segundo o (SISEPA), Essa Paralisação Será durante o dia todo, podendo se estender por mais tempo se não tiver uma resposta concreta do gesto sobre os direitos que não estão sendo pagos. A Paralisação vai acontecer com 70% dos departamentos que aderem ao movimento. 30% dos servidores irão continuar o trabalho.
O SISEPAR notificou tanto a Gestão como o MPE sobre a Paralisação no dia 06/06. Assim, todos os servidores que aderirem à paralisação assinarão uma lista de presença, que o SISEPAR irá controlar. Além disso, o movimento irá cobrar diversas reivindicações.
1- Insalubridades dos Servidores da Saúde em cima dos salários Bases de cada Classe.
2- O Não Pagamento do Piso da Enfermagem,
até o presente momento a gestão não deu previsão quando vai pagar para os profissionais da enfermagem.
3- Insalubridade dos ACS e ACE que já é lei Nacional.
4- Falta de EPIs para os Acs e Ace fazerem seu trabalho.
5- Falta de Entrega dos Kits do Curso Saúde com Agente Feito pelos Acs e Ace.
6- O Não pagamento do Incentivo Financeiro do Ministério da saúde, que tem que ser pago para os Acs e Ace no Mês de Dezembro.
O mesmo É pago pela gestão como 13° Salario, sendo que o 13° tem que ser pago pelo próprio Município assim como as Férias e as progressões dos Servidores.( Acs e Ace.)
7- Periculosidade dos Vigilantes e os Servidores que andam de Moto ou veículos de Alta Periculosidade como Viaturas e Ambulâncias.
8- Resposta do PCCR do Quadro Geral.
9 – O Sisepar Pede o fim das Perseguições com os Servidores de Carreira.
10- retorno dos Triênios de os Acs e Ace .
Após a entrada da nova Gestão foi retirado desses Servidores.
O Sisepar deixa bem claro que a Paralisação não tem nenhuma ligação com política partidária ou influência de Terceiros.
A Diretoria junto com os Servidores, cansados de não ter uma resposta ou uma decisão da gestão em resolver essas e outras demandas, decidiu fazer essa paralisação.
Deixamos bem claro que que a Gestão não deu uma resposta concreta até o presente momento.
A Paralisação acontecerá dia 14 de Junho de 2023.
Contamos com a Presença de Servidores de todas as Classes.
Assim também como deixamos bem claro que se a Gestão tivesse pagando os direitos do os servidores, e dando suporte para todos fazer seu trabalho esse movimento não iria acontecer.
Também vamos entra em Estado de greve se não tiver respostas concretas .
O Que os Servidores querem é respeito e Serem valorizados como eles merecem.
Sisepar Sempre em defesa dos Servidores Públicos Municipais da Prefeitura de Araguaína TO.
Deus é maior que os Altos e baixos da vida.
Att: Carlos Guimarães Valadares.
Presente do Sisepar e toda a Diretoria.
[13:59, 09/06/2023] Guimarães Taboca: Programação do dia 14/06/2023.
7:30 Início da Paralisação
8:00 Assembleia Geral com os participantes.
Para deliberar o movimento , por onde vamos Passar.
12:00 Almoço para os Participantes.
14:00 Retorno dos Participantes.
14:30 Entregar dos oficios nos locais.
17:00 Reunião Geral com os Participantes.
Para decidir se entra em greve ou não.
18:00 Encerramento da Paralisação.
Todos os Servidores Será bem-vindo na Paralisação.
Sendo ele Filiado ou Não Filiado.
Pois todos estão sendo prejudicados.
Assim como também todos tem que assinar as 4 assinaturas.
Att: Carlos Guimarães Valadares.
Presente do Sisepar e toda a Diretoria do Sisepar.
