A gestão do governador Wanderlei Barbosa tem consolidado uma ampla reformulação na Secretaria de Estado da Educação do Tocantins (Seduc), sob o comando do secretário Fábio Vaz. A principal marca da política educacional é a regularização do quadro de servidores por meio do concurso público realizado em 2023, considerado um dos maiores da história da pasta.
Desde o início das convocações, o governo estadual já nomeou mais de 4,5 mil profissionais aprovados no certame, número que ultrapassa o total inicial de vagas ofertadas no edital. Apenas na 9ª chamada, realizada neste mês, outros 130 candidatos foram convocados, dentro de um cronograma que, segundo o Executivo, segue critérios técnicos e disponibilidade orçamentária.
O concurso ofertou mais de 5,2 mil vagas para professores e profissionais da educação básica, contemplando diversas áreas do conhecimento. A medida busca substituir contratos temporários por servidores efetivos, garantindo maior estabilidade administrativa e pedagógica na rede estadual de ensino.
De acordo com o Palácio Araguaia, a política de nomeações tem impacto direto em três frentes. Para o Estado, representa segurança jurídica e adequação às recomendações dos órgãos de controle. Para os servidores, assegura estabilidade funcional e inserção em plano de carreira estruturado. Já para os estudantes, a presença de professores efetivos reduz a rotatividade em sala de aula e fortalece o vínculo pedagógico.
Paralelamente às convocações, a Seduc lançou edital de redistribuição de cerca de 450 vagas, com o objetivo de suprir demandas em regiões onde houve vacâncias, aposentadorias ou aumento no número de matrículas. A estratégia, segundo a secretaria, permite ajustar a lotação de forma mais eficiente nas superintendências regionais.
O secretário Fábio Vaz tem destacado que a política de fortalecimento do quadro efetivo integra um programa mais amplo de valorização da educação pública. Entre as medidas adotadas está a implantação da Posse Digital, desenvolvida em parceria com a Secretaria da Administração, que modernizou o processo de ingresso dos novos servidores, reduzindo burocracias e garantindo maior transparência.
Em declarações recentes, o governador Wanderlei Barbosa afirmou que as convocações representam “um avanço responsável” e reafirmam o compromisso da gestão com a valorização dos profissionais da educação. A expectativa do governo é manter o ritmo de chamadas até a absorção integral do cadastro de reserva, consolidando uma transição estrutural no modelo de gestão da rede estadual.
Com a ampliação do número de servidores efetivos, o Executivo estadual aposta na consolidação de um quadro permanente como pilar para melhorar indicadores educacionais e assegurar maior continuidade nas políticas públicas voltadas ao ensino no Tocantins.
Por: Geovane Oliveira , com informações da Seduc.
